Förvaltningsledare IT till Peab
Vill du arbeta i en roll inom IT där du får påverka på riktigt i gränslandet mellan teknik och verksamhet och samtidigt vara en del av Peab, en av Nordens ledande samhällsbyggare?
Om rollen
Det här är en roll för dig som trivs i gränslandet mellan teknik och verksamhet samt som gillar att få saker att hända.
Du kommer att ansvara för förvaltning och vidareutveckling av verksamhetskritiska system, där fokus ligger på att skapa ett mer enhetligt och effektivt arbetssätt. En viktig del av uppdraget är att etablera struktur, processer och styrning inom förvaltningsområdet som följer av en ny ITSM-lösning.
Du arbetar nära både IT och verksamheten, där dina kontaktytor sträcker sig från projektledare och entreprenadverksamhet till interna systemförvaltare och förvaltningsstyrgrupper.
Ansvarsområden och arbetsuppgifter
Driva och utveckla förvaltningsarbetet med fokus på struktur, kvalitet och effektivitet
Ansvara för och vidareutveckla olika typer av verksamhetssystem
Leda och koordinera förvaltningsstyrgrupper
Strategisk och operativ styrning vad gäller ITIL-processer och etablering av arbetssätt kopplat till ITSM-lösning
Säkerställa samverkan mellan IT och verksamhet
Vara en tydlig kravställare och beslutsfattare i frågor kopplade till system och förvaltning
Din profil
Vi tror att du har erfarenhet från en liknande roll, exempelvis som Service Owner, Service Delivery Manager eller Förvaltningsledare.
Du har en god förståelse för hur verksamhetssystem hänger ihop i en större IT-miljö och är van vid att arbeta nära verksamheten. Det är inte avgörande vilka specifika system du har arbetat med, det viktiga är din förmåga att se helheten och skapa struktur.
Vi ser gärna att du tidigare har:
Ansvarat för förvaltningsplaner och koordinera aktiviteter inom förvaltningen
Säkerställt att ITIL-processer för incident, problem och change fungerar effektivt och är väl förankrade
Byggt och utvecklat relationer med verksamheten för att förstå behov och prioritera rätt insatser
Hanterat och följt upp leveranser från IT-leverantörer, inklusive SLA och avtal
Samordnat systemförvaltning och lösningsarkitektur i nära samarbete med tekniska förvaltare
Drivit förbättringsarbete för att höja kvalitet och effektivitet i tjänsteleveransen
Vem är du, som person?
För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som kombinerar struktur med driv. Du är trygg i ditt ledarskap, vågar ställa krav och har förmågan att navigera i en organisation med många intressenter.
Vi tror att du är:
Jordnära och prestigelös
Tydlig och trygg i ditt sätt att leda
Uthållig och lösningsorienterad
Flexibel och trivs i en föränderlig miljö där utveckling ständigt står i fokus
Varför Peab?
Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 58 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger Peab vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne. Du kan läsa mer om Peab här!
Rollen som förvaltningsledare på Peab är en möjlighet för dig som vill vara med och bygga något på riktigt.
I denna roll får du chansen att vara med och forma nya arbetssätt, påverka riktning och bidra till en långsiktig utveckling. Här finns en stark verksamhetsförankring, korta beslutsvägar och en kultur som präglas av samarbete och ansvar.
Du blir en del av ett team med cirka 8 systemförvaltare och rapporterar till närmaste chef inom IT. Rollen är placerad i Malmö eller Förslöv, men där samarbete sker över hela Sverige.
Övrig information
Start: Enligt överenskommelse
Placering: Malmö eller Förslöv
Omfattning: Heltid, tillsvidare
Rekryteringsprocessen hanteras av A-hub och vi går igenom ansökningar löpande så vänta inte med att söka!
För frågor, vänligen kontakta ansvarig rekryterare My Hiller på: my.hiller@a-hub.se.
- Platser
- Malmö
Kvalitetssäkring på A-hub
Inom A-hub kedjan är samtliga hubbar (företag) auktoriserade Bemanning och Rekryteringsföretag av branschorganisationen Kompetensföretagen, Almega. Det innebär en garanti på att vi följer lagar och regler. Kraven för att bli auktoriserat är höga och innefattar bland annat etiska regler, kollektivavtal för samtliga anställda konsulter, allmänna leveransvillkor, ansvarsförsäkring, jämställdhetsarbete m.m.
Mer om vad auktorisationen innebär går att läsa här;
www.kompetensforetagen.se/auktorisationer